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Réf : AC/ALT/AURA/69
Published on 30/09/2022

Commercial(e) en Alternance H/F

alternation (12 months)

Lyon - Auvergne-Rhône-Alpes - France

Presentation of the company

Vous souhaitez évoluer en accompagnant le développement d’une entreprise en pleine croissance ? Koesio est fait pour vous !

Nous accompagnons nos clients dans la transformation numérique de leur entreprise à travers la convergence de nos 6 domaines d’expertises : Impression, Communication, Gestion documentaire, Informatique, Sécurité et Gestion, Datas. En région Auvergne Rhône-Alpes, notre groupe compte 700 collaborateurs. Chez Koesio, l’humain est le centre névralgique de toutes nos actions, c’est donc en écho à nos valeurs que nous sommes labélisés « entreprise où il fait bon travailler » par l’institut Great Place To Work depuis 2013.

Koesio enregistre un CA en constante croissance de 800 M€ sur son dernier exercice. Présent en France, en Belgique, au Luxembourg et à Monaco, le Groupe compte 3000 collaborateurs à travers 180 agences de proximité et EOLE, bâtiment éco conçu à énergie positive, son centre de reconditionnement et de logistique dont la vertu est d’allonger le cycle de vie des produits.


  • 76% des collaborateurs se disent fiers de travailler chez Koesio
  • 80% déclarent travailler en confiance avec leurs managers et en autonomie
  • 82% apprécient la transparence de la direction et le respect de l’éthique
  • Job Description

    Votre rôle en entreprise :

    Assurer le développement commercial, suivre les comptes attribués et suivre la politique d’entreprise (Interne et externe) 

    En rejoignant Koesio vous allez rejoindre la « Team des alternants » de Koesio ; la KOESIO Business School une seconde famille avec qui vous vivrez l’aventure de l’alternance et l’aventure Koesio avec seul mots d’ordre « la proximité maximale » avec vos clients !


    Vos missions en entreprise :

  • Prospecter auprès de professionnels (TPE, PME, PMI) d’un secteur géographique précis ou d’une liste de clients attribuée
  • Identifier des besoins et problématiques du client visité
  • Qualifier et présenter les solutions de Koesio adaptées aux besoins identifiés
  • Mettre en avant des offres packagées sur un portefeuille de clients attribués
  • Conclure les ventes et suivre les affaires
  • Suivre les formations de l’Ecole et celles prodiguées par l’entreprise
  • Respecter la politique qualité et environnement de l’entreprise
  • Required profile

    Le profil que nous recherchons :

    • Vous aimez écouter et savez persuader,
    • Vous aimez aller aux devants des autres et êtes persévérant,
    • Vous êtes motivé(e) et aimez les challenges,
    • Vous êtes titulaire d'un permis B,
    • Vous aimez découvrir de nouvelles technologies et les présenter à vos interlocuteurs.


    Vous êtes issue d'un BAC +2 ou êtes en reconversion professionnelle ?  Vous êtes à la recherche d’un contrat en alternance pour une durée d’1 an ?

    Nous vous proposons d'intégrer Koesio tout en réalisant un Bachelor ICD Responsable Commercial et Marketing en alternance.


    Depuis 2013,  le programme de formation à « blended learning » s’articule autour de 4 à 7 semaines par an sur le campus du CFA à Paris, et le reste de l’année vous êtes 4 jours par semaine en entreprise et un jour en formation depuis chez vous, à distance*.

    Les avantages de la formation « blended learning » : vous maximisez votre temps en entreprise, vous gagnez en autonomie, vous gagnez en temps, en liberté et vous limitez vos déplacements…

    Un accompagnement pédagogique spécifique est prévu tous au long de la formation par le CFA CODIS :

    • Un accès à une plateforme dédiée à la formation à distance (classe virtuelle)
    • Des ressources multimédias (cours disponible en ligne)
    • Une plateforme dédiée a l’apprentissage de l’anglais
    • Une plateforme de remise à niveau en orthographe
    • Un suivi individuel par un responsable de formation
    • Des vidéos de présentation sur certains cours
    • Un contact régulier entre le responsable de formation, le tuteur en entreprise et vous

    *Les déplacements sur le campus de Paris sont pris en charge par l’entreprise d’accueil dans le cadre du partenariat.

    Other information

    Pourquoi postuler chez nous ?

    Parce que les relations humaines sont le leitmotiv dans nos actions au quotidien. Il est courant d’entendre « que la seule façon d’avoir des clients satisfaits, c’est d’avoir des équipes motivées ». En écho à notre culture d’entreprise, nous avons mis en place 3 bonnes pratiques qui nous permettent de garder nos collaborateurs engagés. On pourrait les résumer en 3 mots : CÉLÉBRER ÉCOUTER et PARTAGER.


    #Célébrer

    Chez Koesio, nous avons pour coutume de célébrer nos réussites tous ensemble. C’est dans cette optique que chaque année, une convention générale est organisée avec tous les Kollaborateurs.

    La dernière en date ? Le 1er Festival de K, un moment magiK et inKroyable. Revivez cet instant avec nous en regardant la vidéo !

    Le challenge Koesio World Tour ça vous parle ? C’est l’occasion de vous surpasser pour atteindre vos objectifs et célébrer votre victoire à l’autre bout du monde avec vos coéquipiers.

     

    #Ecouter

    Chez Koesio, nous sommes très proche des collaborateurs : tout peut être dit et entendu. Chaque année nous prenons la température auprès de nos équipes à travers l’enquête Great Place To Work ; cela permet d’améliorer nos pratiques en continue. Et ça marche : notre entreprise est labellisée Great Place To Work® pour la 10ème année consécutive !

     

    #Partager

    Nous faisons grandir le Koesio Spirit à travers beaucoup d’évènements internes qui sont organisés tout au long de l’année pour favoriser l’échange, le partage et l’esprit d’équipe. En tant qu’entreprise, la notion de partage se décline également avec la communauté qui nous entoure. Au-delà des divers partenariats et sponsoring avec des associations locales, nous avons lancé la fondation Koesio dont le but est de financer des projets environnementaux, caritatifs ou solidaires, proposés et portés par nos collaborateurs.

     

    Et encore ?

    L’actionnariat salarié, la participation, les tickets restaurant, la mutuelle, les RTT, les chèques vacances.

     

    Si vous souhaitez travailler sérieusement sans vous prendre au sérieux et partager avec nous une expérience collaborateur unique, rejoignez nos équipes !